Od chwili przyjęcia Polski do Unii Europejskiej obowiązuje nas także prawo Europejskie. Jest to odczuwalne również w zakresie delegowania pracowników na dłuższy okres czasu. Wiele firm w kraju co roku deleguje swoich pracowników do innych miast a także państw należących do Wspólnoty Europejskiej. Dłuższy pobyt planowany na kilka miesięcy może okazać się dosyć kłopotliwy jeśli nie znamy wszystkich istotnych przepisów czy regulacji prawnych. Ważne i niezmiernie przydatne informacje zdobędziemy dzięki – zastępowanie Jest to strona poświęcona właśnie delegowaniu pracowników. Dzięki organizowanych kongresom, zgrupowaniom czy seminariom przekazywana jest pomocna wiedza jaką każdy pracodawca winien posiadać. Poruszane są kluczowe tematy oraz przedstawiane przepisy które aktualnie obowiązują. Jeżeli chcemy zapoznać się z wszystkimi informacjami i zdobyć potrzebną wiedzę zaleca się być na bieżąco czy też skontaktować się w tej sprawie.

Related Articles

Dlaczego systematyczny przegląd techniczny AGD to mądre rozwiązanie, a nie strata?
W dobie technologicznych mechanizmów sprzęt AGD stał się stałym elementem każdego domu. Lodówka, pralka, zmywarka czy piekarnik — wszystkie te…

Organizacje zajmujące się produkcją maszyn dysponują w ofercie standardowe modele
Przemysł ciężki związany jest , między innymi, z produkcją maszyn. Wszystkie maszyny produkowane dla owego przemysłu muszą wykonywać określone funkcje…

Dzisiejsze strategia widoczności w realnościach przeobrażeń zachodzących w algorytmach Google i sieciach społecznościowych
Obecne pozycjonowanie w doświadczeniu transformacji następujących w systemie Google i sieciach społecznościowych Anna Sikorska – SEO w Google i w…

Psycholog: Zadanie, Asysta i Konsultacje w Trudnych Momentach
Psychologia to dziedzina, która zyskuje coraz większe znaczenie w dzisiejszym świecie. Współczesne życie pełne jest wyzwań – od problemów zawodowych…